23/12/2021.-La transformación digital y el trabajo colaborativo han marcado este 2021, un año en el que nos hemos volcado para obtener fondos europeos en proyectos de innovación que nos permitan contribuir a que ninguna pyme aragonesa quede atrás en el proceso de transición verde y digital.
¡El 2022 viene cargado de nuevas oportunidades!
Vamos a recibir el año con nuevos grupos de trabajo, proyectos e iniciativas, recogiendo vuestros intereses y prioridades. Trabajaremos en Inteligencia Artificial, Ciberseguridad, Blockchain, RPA, Desarrollo de Talento, y cualquier otro ámbito de interés común que propongáis abordar.
En el ámbito nacional, contribuir a la transformación digital y a paliar la brecha de talento son nuestras prioridades.
A través de nuestra Oficina Acelera Pyme, vamos a contribuir a la digitalización a través de programas de ayudas como el Kit Digital, que destinará más de 3000 millones de fondos europeos para la digitalización de pymes y autónomos.
En nuestro programa de Talento, en 2022 continuaremos mejorando la empleabilidad de mayores de 45 años y parados de larga duración. Y tras el éxito del Programa Jóvenes TIC, en el que conseguimos un 92% de empleabilidad, apuntamos a combatir la brecha de talento mejorando la formación digital de nuestros jóvenes
¡El 2022 viene cargado de proyectos europeos en los que podéis participar de forma individual o en consorcio!
Entre ellos, Digitur, un proyecto europeo para la digitalización del sector turístico que lideramos junto al Clúster de Turismo Sostenible en Aragón (TSAC) y Mine.The.Gap, para la transición verde y digital del sector minero y de las materias primas.
Además, hemos participado en consorcio con otros potentes clusters europeos en la convocatoria de Euroclusters con proyectos específicos de innovación para sectores como el de automoción, empresas culturales, sociales y gestión inteligente del talento.
¡Sin vuestra colaboración, nada de esto sería posible!
